Du Travail que vaille!

A l'instar de l'informatique, le “oui-non” semble gagner du terrain dans le monde du travail, où les salariés sont de plus en plus soumis à une démarche managériale qui consiste à considérer l'individu dans l'entreprise comme un "objet global". Certaines de ses qualités sont gommées pour ne retenir que certains aspects négatives en cas de conflit.

Par Thomas H.

Fin 2013, un laboratoire de développement IFF devrait être basé sur Laval. Sur le site de l’usine Thalès. Une vingtaine de cadres de ce groupe devraient arriver en 2012 et une dizaine l’année suivante pour le faire prospérer. C’est ce que croient savoir des représentants du personnel.

Le sigle IFF, (Identification Friend or Foe), désigne un dispositif électronique embarqué. Il a été développé par les Alliés pendant la Seconde Guerre mondiale. Il permet, par interrogation radar, d'identifier les aéronefs "amis" ou "enn...

La suite est réservée aux abonnés

Déjà abonné-e ?  Se connecter


Abonnez-vous dès maintenant ⤵

  • Lisez ce qu’on ne lit pas ailleurs en Mayenne
  • Soutenez un journal indépendant adossé à une association reconnue d’intérêt général
  • Entrez dans l’investigation, l’analyse, l’opinion et écoutez des podcasts

Abonnement mensuel
▶ 3 €/mois
Je choisis 3 € de lecture mensuelle
Renouvelé tacitement chaque mois. Sans engagement.
J'ai accès aux archives du Glob-Journal
J'écoute les podcasts
 
Abonnement annuel
▶ 32 €/an
32 € au lieu de 36 € pour 12 mois de lecture.
Paiement en une fois. Renouvelable chaque année.
J'ai accès aux archives du Glob-Journal
J'écoute les podcasts
 
Abonnement de soutien - Vous nous aimez beaucoup
👉 60 €/an
J'apporte mon soutien à leglob-journal
Paiement en une fois, renouvelable chaque année
J'ai accès aux archives du Glob-journal
J'écoute les podcasts
 

Paiement sécurisé par carte ou chèque bancaire



Contactez-nous : ici